Medicina do Trabalho
Coordenação
Prof. Dr. Hudson de Araújo Couto
Médico do Trabalho. Doutor em Administração pelo CEPEAD/FACE/UFMG. Professor da FCMMG.
Profa. Sandra Maria Gasparini
Mestre em Saúde Pública. Médica do Trabalho. Professora da FCMMG.
Objetivo
Qualificar profissionais graduados em medicina, capacitando-os a atuarem dentro dos princípios técnicos e éticos, na área da Medicina do Trabalho.
Programa
I Período
- O Contexto da questão da Saúde do Trabalhador no Brasil e no Mundo
- Legislação I – Legislação do Trabalho
- Administração de Processos em Espaços Produtivos e Gestão de Pessoas
- Legislação II – Legislação da Previdência Social
- Higiene Ocupacional
- Ergonomia I
- Ergonomia II
- Patologia Ocupacional I - Doenças relacionadas aos fatores ergonômicos do trabalho
- Patologia Ocupacional II
- Doenças previstas na NR-15
- Intoxicações por agrotóxicos
- Doenças infecto-parasitárias no ambiente de trabalho
- Dermatoses ocupacionais
- Profissiografia em Recursos Humanos e em Medicina do Trabalho
- Patologia Ocupacional III - Doenças respiratórias relacionadas ao trabalho
- Toxicologia e Toxicologia Ocupacional
- Segurança do Trabalho
- Epidemiologia aplicada à Medicina do Trabalho
- Psicologia e Sociologia do Trabalho - Transtornos Mentais Relacionados ao Trabalho
- Legislação III - Discussão aprofundada das NRs
- PCMSO – Como fazer
- Patologia Ocupacional IV – Monitorização biológica de trabalhadores expostos ao risco químico
- Intoxicações SNC; EEG em Medicina do Trabalho
- Câncer ocupacional
- Alterações hematológicas de natureza ocupacional
- Legislação IV – Legislação do contexto com impacto em Medicina do Trabalho
- Organização do SESMT e Administração do Serviço
- Metodologia científica e ferramentas estatísticas de importância em saúde ocupacional
- Perícias em Higiene e Medicina do Trabalho – Insalubridade, Periculosidade e indenizações por danos
- Saúde do Trabalhador
- Ética em Medicina do Trabalho; Questões éticas nos Conselhos (Regional e Federal)
- Competências exigidas do Médico do Trabalho
- Questões éticas na prática da Medicina do Trabalho e no cotidiano
- PCMSO em diversos tipos de atividade
- Informatização em Medicina do Trabalho
- Assistência à Saúde do Empregado – as alternativas disponíveis no Brasil
- Seminário - Temas de maior relevância em Medicina do Trabalho
- Higiene ocupacional II
II Período
- Práticas supervisionadas em empresas
- Realização de programas em Medicina do Trabalho sob supervisão: PCMSO, PPRA, Análise Ergonômica, Programa de Qualidade de Vida, Programa de Conservação Auditiva
- Aulas práticas específicas de aprofundamento: Audiometria, Espirometria, Interpretação de Radiografias de Pneumoconioses, Exames de Monitorização Biológica, Exame Clínico de Membros Superiores e de Coluna Vertebral, Técnicas Avançadas de Análise Ergonômica
- Sessões clínicas de Patologia Ocupacional
- Desenvolvimento de Monografias
Público alvo
Graduados em Medicina, portadores do registro no CRM.
Critério para seleção
Análise curricular e Entrevista
Carga horária
1.920 horas ministradas sob a responsabilidade acadêmica da Faculdade de Ciências Médicas de Minas Gerais.
As aulas acontecerão todas as sextas-feiras de 8h às 19h.
1.920 horas complementares, exigidas pelas Diretrizes da ANAMT, realizadas sob a responsabilidade do aluno.
As horas complementares serão desenvolvidas sob a supervisão direta de um Médico do Trabalho, com título de Especialista em Medicina do Trabalho, conferido pela ANAMT/AMB e comprovada pela Diretoria de Título de Especialista, no momento da inscrição para a prova de título.
Investimento
25 parcelas de R$ 1.485,00
Processo de inscrição
1 - Efetuar o pagamento da taxa de inscrição no valor de
R$ 60,00 (O boleto é gerado após o preenchimento da ficha de inscrição)
Obs.: Em caso de desistência, este valor não será restituído ao candidato.
2 - Enviar o currículo para o processo seletivo, via e-mail:
posgraduacao@feluma.org.br ou entregá-lo pessoalmente na Secretaria do Instituto de Pós-graduação e Pesquisa (Alameda Ezequiel Dias, 275 – 2º andar – Centro – Belo Horizonte – MG)
Obs.: Durante o processo seletivo, poderá ocorrer, a critério do coordenador, entrevista para fins de desempate.
Caso não haja número suficiente de inscritos, reservamo-nos o direito de cancelar o curso e proceder a devolução dos valores pagos pelos candidatos.